| 人事管理
本软件的目标是实现人事信息的基本管理。灵活的部门、身份、职务、证件、档案类型设置，可以很好地将人事资料分类，便于查找和管理；而健康档案则记录人员的体检信息，为有效控制高密度人群区的健康环境提供了依据；同时也为智慧一卡通管理信息系统中卡和帐号管理提供人事资料来源。
本子系统共有八大功能模块，部门、身份、职务、证件、档案的设置是人事"基本档案"的基础信息，因此应首先设置人事基础信息。各模块的功能如下：
部门设置
部门设置是对用户单位的部门资料进行设置。这里是以目录形式显示部门之间的层级关系，部门结构一目了然。部门最多可分为十二级。系统还提供将部门设置保存为.rtf文档的功能，以便用户在非系统使用状态下仍能查看部门结构。部门设置将被使用于人事信息的编辑。
身份设置
身份类型设置是对用户单位的人员身份进行类别设置。身份类别信息包括身份代码、身份名称和身份说明。其中身份代码是唯一的。身份类型设置将被用于人事信息的编辑。
职务设置
职务类型设置是对用户单位的职务进行类别设置。职务类型信息包括职务代码、职务名称和职务说明。其中职务代码是唯一的。职务类型设置将被用于人事信息的编辑。
证件设置
证件类型设置是对用户单位的人员有效证件进行类别设置。证件类型信息包括证件类型代码和证件类型名称。其中证件类型代码是唯一的。证件类型设置将被用于人事信息的编辑。
档案设置
档案类型设置是对用户单位人员的档案类型进行设置。档案类型信息包括档案类型代码和档案类型名称。其中档案类型代码是唯一的。档案类型设置将被用于人事信息的编辑。
资料导入
将外部的人事资料（.DBF文件）导入到系统数据库中，可以减少用户录入的工作量。作为校园卡开户和银行帐号的人事资料来源。
基本档案
人事信息管理是对用户单位人员资料进行维护和管理。需要编辑的人事信息包括人员姓名、姓名拼音、性别、部门、职务、工资号码、证件类型、证件号码、出生日期、籍贯、民族、政治面貌、婚姻状况、联系电话、家庭地址、身份、档案类型、E-mail、数据来源、建档日期、照片等。
健康档案
健康档案主要是为用户单位人员定期体检情况的登记与管理提供方便。
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